Die wichtigsten Ingenieursbereiche, bei deren Besetzung wir Sie unterstützen, sind:
• Maschinenbau
• Elektrotechnik
• Verfahrenstechnik
• Mechatronik
• TGA (Technische Gebäudeausrüstung)
• Sicherheitsingenieurwesen
• Bauingenieurwesen
Unsere Kunden sind Start-Ups, Mittelständler und Konzerne. Durch unsere Beratungsschwerpunkte haben wir Zugriff auf ein hochqualifiziertes Kandidatennetzwerk. Wir arbeiten mit modernsten Methoden wie Active Sourcing, Social Media Recruiting und der klassischen Direktansprache.
So arbeiten wir:
Im Zeitalter der Digitalisierung und durch Trends wie Industrie 4.0 wandeln sich die Anforderungen an Ingenieure jeder Fachrichtung rasant. Vernetztes Denken und ganzheitliche Betrachtungsweisen von Aufgaben werden in immer komplexeren Umfeldern wichtiger als je zuvor. Neben den fachlichen Skills wird zunehmend Fokus auf Projektmanagement-Kenntnisse und Teamarbeit gelegt. Die Berater von SILKUS helfen Ihnen dabei, Ihr Stellenprofil optimal auszuarbeiten, um die richtigen Kandidaten zu identifizieren und anzusprechen, wenn gewünscht auch international.
Immer wichtiger wird, vor allem für kleine und mittelständische Unternehmen, die Herausarbeitung eines klaren USPs für die Kandidaten, da sich die sehr guten Bewerber oft vor allem auf große Konzerne konzentrieren. Wir unterstützen Sie dabei, die Pluspunkte Ihres Unternehmens herauszuarbeiten. So können wir ab der ersten Kontaktaufnahme die Kandidaten individuell überzeugen und Ihre offenen Positionen besetzen.